如今的国产手机品(pǐn)牌最(zuì)出名的当属华为(wèi)了，华(huá)为这些年(nián)的发展可谓(wèi)是步(bù)步高升，如今已经是全(quán)球领先(xiān)的信息与通信技术（ICT）解决方(fāng)案(àn)供应商了，因此(cǐ)对于华为的一系列举(jǔ)动和公(gōng)司治(zhì)理策略大家都蛮好(hǎo)奇(qí)的，这其中(zhōng)就包括华为(wèi)员工持股方案，现在最(zuì)大(dà)的(de)股东是谁股权如何分配(pèi)？华为现在(zài)最大的股(gǔ)东是谁你或许(xǔ)听说过，但华为的股权是如何分配(pèi)的你(nǐ)不一定知(zhī)道吧，企业现在(zài)发(fā)展这么大，绝(jué)对不可能是个(gè)别人的功劳，是(shì)很多人集体努(nǔ)力的(de)结果。

华为员工持股方案

华为技术有(yǒu)限公司成(chéng)立于1987年，该公司专注于ICT领域我国最穷的5个城市，哪一个省最穷，在电信运营商、企业、终(zhōng)端和(hé)云计算等(děng)领域(yù)构筑了(le)端到端的解决方案优(yōu)势，截至2016年(nián)底，华为有(yǒu)17多万名员(yuán)工，全国工商联发布“2016中国民(mín)营企业500强”榜(bǎng)单，华为以(yǐ)3950.09亿元(yuán)的(de)年(nián)营(yíng)业收入成为500强榜(bǎng)首，2019年2019中国(guó)民营企业500强发布，华为(wèi)投资控股有限公(gōng)司(sī)以7212亿营收排名(míng)第一，同时华为还获得了首批2019中国品牌强国盛典年(nián)度荣(róng)耀品(pǐn)牌(pái)的殊荣。

现在(zài)的华为(wèi)毫无疑问是成(chéng)功的，但成功背后到底做了哪些努力我们也可(kě)以了(le)解一下。华为(wèi)是100%由员工持有的民营(yíng)企业(yè)。股东(dōng)会(huì)是公司(sī)权(quán)力机构，由工会(huì)和华为的(de)主要创始人兼总裁任正(zhèng)非两名股(gǔ)东组成，工会(huì)履行股东职责、行使股东权利(lì)的机构是持股员工代表会。持(chí)股员工代表(biǎo)会由全体(tǐ)持(chí)股员(yuán)工代表组成，代表全体(tǐ)持股员工(gōng)行使有(yǒu)关(guān)权利(lì)，其中任正(zhèng)非(fēi)作为公(gōng)司个人股东(dōng)持有公司股份，同时也参与了员(yuán)工(gōng)持股计划。

2001年底，在总裁(cái)任正(zhèng)非的强力推行下，华为公司实行员工持股改革：新员工不再派发长期(qī)不(bù)变一元一股的股票，而老员工的股票也逐渐转化为期股，就是所谓的“虚拟受限股”。至于什么叫虚拟受(shòu)限(xiàn)股呢，这是(shì)华(huá)为投(tóu)资控股有限公司工会授(shòu)予员工的(de)一种特殊(shū)股票，每年(nián)华为(wèi)会(huì)根据员工的工作(zuò)水(shuǐ)平和(hé)对(duì)公司的贡献决定(dìng)其获得(dé)的股份(fèn)数(shù)。员(yuán)工按照公司当(dāng)年净资产(chǎn)价格购买虚拟(nǐ)股(gǔ)，拥有虚拟股的员工，可(kě)以获得我国最穷的5个城市，哪一个省最穷一定比例(lì)的分红。

就(jiù)是(shì)这样的(de)华为员(yuán)工持股(gǔ)方(fāng)案让(ràng)华为(wèi)公司发(fā)展(zhǎn)的越来(lái)越好(hǎo)，公司规定根据内部的评价体系，员工的虚拟股(gǔ)每(měi)年可(kě)兑(duì)现1/4，价格是(shì)最新的每股净资产价(jià)格，不过这项规(guī)定也有(yǒu)很多限制(zhì)条件，比如(rú)中(zhōng)高层每年有兑(duì)现额度，只能每年兑(duì)现1/10，除非离职。并且(qiě)在离开(kāi)后(hòu)，还要经历公司(sī)严格的6个(gè)月审核，确(què)认(rèn)不(bù)出现创业(yè)公司的(de)产品(pǐn)与华(huá)为(wèi)构成同业竞争、没有从(cóng)华为内(nèi)部挖过墙角等等条件中的任何一条后(hòu)，方可全额兑现。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 我国最穷的5个城市，哪一个省最穷