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  现在(zài)女(nǚ)性多少岁可以领养老金?城镇(zhèn)职工养老保险(xiǎn),正常退休男60,女工50周岁,女干部55周(zhōu)岁,特殊工种男55周(zhōu)岁(suì),女45周岁,病退男50周岁(suì)女45周岁的。关于现在女(nǚ)哆瑞咪发嗦啦西哆8个音怎么写 - 手机爱问,哆瑞咪发嗦啦西哆8个音怎么读性多少岁(suì)可以领养老金以及(jí)现(xiàn)在(zài)女性多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金,男士多少岁可以领养老金,女职工(gōng)多(duō)少岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金,个(gè)人社(shè)保多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金,个人缴纳社保(bǎo)多(duō)少岁可(kě)以领养老金等(děng)问题,农商(shāng)网将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的生活知识:

领养老金的年龄是多少

  领养老金的(de)年龄(líng)是55-60岁的。

  养老保(bǎo)险(xiǎn)一般是55-60岁左(zuǒ)右(yòu)可以(yǐ)领。个(gè)人缴费(fèi)至少满(mǎn)15年,就可以(yǐ)到退休年龄领取养(yǎng)老金(jīn)。

  男职工60岁(suì);从(cóng)事管理和科研工作(zuò)的女职(zhí)工55岁;从(cóng)事生产和工勤(qín)辅助工作(zuò)的女(nǚ)职工50岁(suì),自由职(zhí)业者、个体工商户(hù)女年满55周岁。

  另外,党政机(jī)关、群(qún)众团体、企业和事业单(dān)位的(de)女干部年满55周岁,且参加革命工作(zuò)满10年(nián)。

现在(zài)女性多少岁可以领养老金

  1、城镇职(zhí)工养老保(bǎo)险,正常退(tuì)休(xiū)男(nán)60,女工50周岁,女(nǚ)干部55周岁,特殊工种男55周(zhōu)岁,女45周岁(suì),病(bìng)退男50周(zhōu)岁女45周(zhōu)岁。

  2、灵活就业(yè)男(nán)60女(nǚ)55周岁。

  3、城乡居民养老(lǎo)保险,不论(lùn)男女,都(dōu)是60周(zhōu)岁领取(qǔ)。

  以(yǐ)上(shàng)就是给(gěi)各位带来的关于多少岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金的全部内容了(le)。

女人多(duō)少岁可以领养老金(jīn)

  女人多少岁(suì)可以领养老金,具(jù)体(tǐ)如下:

  1、养老保(bǎo)险女性年满五十周(zhōu)岁开(kāi)始领,达到(dào)退(tuì)休年龄(líng),并(bìng)已办理退休手续;

  2、社(shè)保缴费(fèi)满十(shí)五(wǔ)年的,女职工在(zài)年满五十周岁的次月开(kāi)始享受养老保(bǎo)险待遇,符(fú)合(hé)参保(bǎo)条件(jiàn)的参保后可以(yǐ)按月领取养老金。

  养老金领取(qǔ)需要满足领取条(tiáo)件(jiàn)的劳(láo)动(dòng)者(zhě)提交(jiāo)相关资料(liào)到社会保(bǎo)险行政部门申请办理,然后办理相关登(dēng)记,之后每(měi)个月就可以领取(qǔ)养(yǎng)老金了,通常会按时将养(yǎng)老金打(dǎ)入指定的账户。

  女职工退休的条(tiáo)件,具体如下:

  1.年满五十(shí)周(zhōu)岁,连续工龄满十年(nián)的;

  2.从事有害身(shēn)体健(jiàn)康的工作,年满(mǎn)四十五(wǔ)周岁,连(lián)续工龄满十(shí)年的;

  3.年满四十(shí)五周岁(suì),连(lián)续工龄满十年(nián),完全丧失(shī)劳动能(néng)力(lì)的;

  4.因工致残,完全丧失劳动能力的。

  法律(lǜ)依据:《国务(wù)院关于(yú)工人退休(xiū)、退职的暂行办(bàn)法》第一(yī)条

   全民(mín)所有制企业、事业单位(wèi)和党(dǎng)政机关、群众团(tuán)体的工人,符(fú)合下列条件之一的,应该退休:

  哆瑞咪发嗦啦西哆8个音怎么写 - 手机爱问,哆瑞咪发嗦啦西哆8个音怎么读(一)男年满六十周岁(suì),女年满五十(shí)周岁,连(lián)续工龄满十年的。

  (二(èr))从事井下、高空、高温、特别繁重(zhòng)体力劳动或者其他有害身体健康的(de)工(gōng)作(zuò),男年满(mǎn)五十(shí)五周(zhōu)岁、女(nǚ)年满四十五(wǔ)周岁(suì),连续(xù)工龄满十年的(de)。

  本项规定(dìng)也(yě)适(shì)用于工作条件与工人(rén)相同的基层干部。

  (三)男年满五十周岁,女年满四(sì)十五周岁,连续(xù)工(gōng)龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴(jiàn)定委员会(huì)确认,完全丧失(shī)劳(láo)动能力的(de)。

  (四)因工致(zhì)残(cán),由医(yī)院证(zhèng)明,并经劳动鉴定委员会确(què)定,完全丧失劳动能力的。

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