小洲团队(duì)娇娇走的原因(yīn)，有想法的娇娇(jiāo)掌握自己的(de)职业生涯：1.木秀(xiù)于(yú)林，风必摧之。小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇(jiāo)是(shì)小洲(zhōu)团队中，众(zhòng)多女生中最优秀的一个，甚至可以说是唯一一(yī)个(gè)。在(zài)部分粉丝心目中，除了(le)小洲团队(duì)娇娇，其他(tā)的都没有看到眼(yǎn)中(zhōng)；没有了小洲团队娇娇，觉(jué)得(dé)缺少了很多，是任何其他女生(shēng)都无法弥补的(de)，这就是小(xiǎo自制苏打水可以降尿酸吗，自制苏打水和买的苏打水区别)洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)的(de)不可替代性(xìng)。可惜，也自制苏打水可以降尿酸吗，自制苏打水和买的苏打水区别会形成其他人对她的围(wéi)击。

2.太(tài)过优秀(xiù)，和老板意(yì)见不同。优秀的人(rén)总是(shì)如(rú)此，怎么(me)可能会久甘人下。而且有一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇(jiāo)和老板似乎有一些(xiē)意(yì)见不合(hé)，双方有一些矛(máo)盾。很多时候发(fā)生矛盾，是因为(wèi)双(shuāng)方的(de)想法不同，这种(zhǒng)想法不同(tóng)，往往不是谁(shuí)对谁错的问题(tí)，而是听谁的问题(tí)。老板肯(kěn)定大于(yú)员(yuán)工，所以自(zì)然是要听(tīng)老板的，可是优秀员工往往也不愿意妥协。

3.独(dú)立自主，另立门户(hù)。小洲团队娇娇一开(kāi)始的时候肯(kěn)定也是需要人带的(de)，但是随(suí)着小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢成(chéng)长(zhǎng)，就发现这个女(nǚ)孩子的潜力(lì)和(hé)成长速度都是巨大的。对(duì)于这样有想法、有冲(chōng)劲的员(yuán)工，老板在喜欢同(tóng)时，也会没有安全感，因为可能(néng)留不住。其(qí)实到了一定的程度(dù)，如果各方面条件成熟(shú)，为什么不选择自(zì)立门户，自己(jǐ)为自己打拼呢。

4.生(shēng)命周期太短，开始转行。要(yào)知道网红的生(shēng)命周期是很短的，时刻(kè)都伴随着一(yī)种被淘汰的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找后路。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)也(yě)是如此，不可能(néng)一直当网(wǎng)红，可能要转型。而且小洲团队娇娇(jiāo)的(de)家(jiā)庭条件也不错，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要(yào)找另外一(yī)个稳(wěn)定的工作，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生(shēng)活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。还有一(yī)种说法是小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇深(shēn)造去了，等到工(gōng)作的时(shí)候才(cái)发(fā)现自(zì)己掌握(wò)的知(zhī)识是远远(yuǎn)不(bù)够的(de)，以前学习的(de)知识也不够系(xì)统和扎实，为了(le)能(néng)够让自己(jǐ)未来更具有竞争力，小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇在这(zhè)个时候选择学习。在这个时(shí)候选择(zé)学(xué)习，可以(yǐ)说要(yào)放弃很(hěn)多的东西，小洲团队娇娇一(yī)定是下了(le)很大(dà)的决心。

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