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  华为(wèi)的三(sān)大劳务(wù)派(pài)遣公司为中南(nán)、红海(hǎi)、信鸿,这三家劳务派遣公司(sī)。

  其他都是(shì)骗人的,不过也是(shì)在人才(cái)市场进(jìn)行变相收费,但是(shì)要明白中介(jiè)如(rú)果费用超(chāo)过210以上都是(shì)不合法(fǎ)的(de)。

  中南劳务派遣有限公司、广州红海人力资源有(yǒu)限公司和深圳市信鸿(hóng)劳务派遣有限公司是比较靠谱(pǔ)的三家(jiā)劳务派(pài)遣公司。

  扩展资(zī)料:

  派(pài)遣(qiǎn)工人(rén)一(yī)般从事低(dī)技能工作,如清洁工(gōng)、保安、售货(huò)员、服务员等工作(zuò)。

  一旦(dàn)劳动者年(nián)老体弱,劳动能力(lì)下降,劳务派遣单位将在劳动合同期(qī)满后拒(jù)绝续订劳动合同。

  国内大型企业的(de)构成基本分(fēn)为三(sān)类:第一类(lèi)是(shì)固定员工组,待(dài)遇最好。

  第二类(lèi)是(shì)集团直接(jiē)或间接控制的(de)子公司或(huò)集团投资的公司,如(rú)Ele的员工,飞珠,阿里云等(děng)。

  第三种(zhǒng)是劳务派遣。

  一般来(lái)说,就(jiù)是与第三方公(gōng)司签订合(hé)同,为雇主做事。

  这与集团(tuán)公(gōng)司无关,甚至(zhì)工资都是由第三方公(gōng)司(sī)支付。

  劳务支付(fù)发生在劳务派遣企业与(yǔ)劳务派遣企业(实际用人(rén)单位)之间,由劳务派(pài)遣(qiǎn)企业向劳务派遣机构(gòu)支付劳(láo)务费用,由劳务派遣机构(gòu)向劳(láo)动者支付劳动报酬(chóu)。

  劳务派遣(qiǎn)起源于20世纪(jì)资(zī)本主义国(guó)家(jiā)美国,后来又(yòu)传入法国(guó)、德国(guó)、日本等国家。

  在20世纪90年代中(zhōng)国国有企业劳动(dòng)制度改革中,出(chū)现了(le)以安置下岗(gǎng)职工(gōng)为目的的劳务派遣,这(zhè)种劳务派遣(qiǎn)可以跨(kuà)地区、跨(kuà)行业进行(xíng)。

  现在的年薪(xīn)通常(cháng)是5-10万元。

华为(wèi)三(sān)大外(wài)包(bāo)公司是(shì)哪(nǎ)几(jǐ)家?

  华为三(sān)大外(wài)包公司是中南(nán)、鸿海、信鸿这三家劳务派遣公司(sī)。

  中南(nán):中南国际人力资源(yuán)有限公司成立2008年(nián)07月11日,注册地(dì)位于(yú)深圳(zhèn)市,经营范围包括信息咨询(xún)、企业管理(lǐ)咨询、礼(lǐ)仪策划念举握、商务会议服务等。

  鸿海(hǎi):注册(cè)地位于深圳市,经营(yíng)范围包括(kuò)企业(yè)管理咨询(xún)服务、人力资源开发与(yǔ)管理咨询、人力资源外包(bāo)服务、生产外包、人才推荐(jiàn)、国内贸(mào)易等。

  信鸿(hóng):深圳(zhèn)市信(xìn)鸿劳务派遣有限公司成立于2019年08月(yuè)20日,注册地位于深(shēn)圳(zhèn)市,经营范围包(bāo)括:企业管(guǎn)理咨询(xún)、国内贸(mào)易(yì)、劳务派(pài)遣等。

  华为三大外包公司的待(dài)遇

  华为(wèi)外包,完(wán)全没(méi)有归(guī)属感,有时(shí)候感觉都(dōu)不(bù)知道自(zì)己(jǐ)到底是哪家公司的,华为员工看外包员工(gōng)的时候(hòu)会觉得自(zì)己是高(gāo)高在(zài)上的,在(zài)华为办公的(de)话(huà)会被当作是(shì)二等公仔庆民。

  且华为工作强度大,外包(bāo)也是一样的。

  职业发展(zhǎn)也不太看好,华为(wèi)都(dōu)是(shì)把一些很(hěn)杂重复工作量很(hěn)大的事情交(jiāo)给外包做,打杂的事和脏活累活也全是(shì)答哗(huā)外包去(qù)做,真正核心的东(dōng)西是不(bù)会让(ràng)外包参与的。

  由于工(gōng)作强度(dù)大,很少有时(shí)间能去熟悉(xī)业务知识和提升自己的技能(néng)。

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