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15个工(gōng)作日包(bāo)括周(zhōu)六(liù)周日吗

  15个工(gōng)作日不(bù)包括周六周日(rì)的。

  周(zhōu)六周日的话往后(hòu)顺(shùn)延,15个工作日也就是三周的时间。

  每(měi)一周的法定(dìng)工作(zuò)日是5天,国有机关和(hé)事业单位(wèi)自每周一(yī)至周五(wǔ),周六和(hé)周(zhōu)日为工(gōng)休日,企业单位(wèi)可(kě)根据实际情况灵活(huó)安排周休息日。

15个工作(zuò)日是多长时间

  是21天的。

  15个工作(zuò)日通常(cháng)应当(dāng)是21天(含(hán)公休日6天),每周7天(tiān)(只有(yǒu)5个工作日),三周就是(shì)15个(gè)工作日,可以(yǐ)理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间累计中(zhōng)剔(tī)除休息日后达到(dào)15天。

  工作日是指法律规定的(de)一昼夜内的工作(zuò)时间的时(shí)数。

  工作日通常分为四种,即标(biāo)准工作日(rì),特殊条件(jiàn)下的缩短工作日、延长工作日和无定(dìng)时(shí)工作日。

法律依(yī)据

  《劳(láo)动法》第(dì)三(sān)十(shí)六条

  国家(jiā)实(shí)行劳(láo)动者(zhě)每日(rì)工作时间不超过八小时、平均每(měi)周工作时(shí)间不超过四十四小时的工时制度。

  第四十一(yī)条

  用(yòng)人单位由(yóu)于生(shēng)产经营需要,经与工会和劳动者协商后可(kě)以延长工作(zuò)时(shí)间,一般每(měi)日(rì)不得(dé)超过一小时(shí);因特殊原(yuán)因需要延长工作时间的,在保障(zhàng)劳动者身(shēn)体健康的条件(jiàn)下延(yán)长工作时间每日(rì)不得(dé)超过三小时,但(dàn)是每月不得超过三十六(liù)小(xiǎo)时。

工(gōng)作日起源

  马克思认为(wèi)八小时(shí)工作制是工(gōng)人(rén)阶级解放的一(yī)个必要条件,没有(yǒu)这个条件,一切进一(yī)步谋(móu)求(qiú)改善工人(rén)状(zhuàng)况和解(jiě)放工人的尝试,都(dōu)将遭到失(shī)败。

  于是(shì)在(zài)国(guó)际(jì)共运(yùn)史上(shàng),各国工人为争取八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制付出(chū)了长(zhǎng)期(qī)努力,

  1866年第一(yī)国际日内瓦代表(biǎo)大会根据马克(kè)思的建议通过了《关(guān)于(yú)缩短(duǎn)工作日》的决议(yì),但(dàn)远在这之前的1836年,美国《全国劳工报》就(jiù)提出:我们(men)相信每日(rì)劳动八(bā)小时对(duì)于任何人都已(yǐ)经太够了(le)。

  马(mǎ)克思自己也承认(rèn):我(wǒ)们建议通过立(lì)法手续吧工作(zuò)日限制为八小时。

  这种(zhǒng)限(xiàn)制是(shì)美(měi)国工人的共同要求,代表大会决(jué)定将使它(tā)成(chéng)为全世界工人阶级的共同行动纲领。

  1933年,美(měi)国率先(xiān)将全国(guó)标(biāo)准工作时间改为每周(zhōu)40小时。

  受此(cǐ)鼓舞(wǔ),国际劳工组织1935年出台的47号公约规定每天工作时(shí)间(jiān)不(bù)能超过8小时(shí),每周不能超过40小时,

  但(dàn)美国并(bìng)不是灯塔,八小时工(gōng)作制的口号最(zuì)早起源于英(yīng)国(guó)。

  早在(zài)1817年8月,英国空想(xiǎng)社会(huì)主义者(zhě)罗(luó)伯特·欧文就提出了八(bā)小时(shí)工作制问题,并把(bǎ)它(tā)作为理想(xiǎng)社会(huì)的(de)重(zhòng)要制度。

  在这之后的1853年,伦(lún)敦(dūn)建筑(zhù)业工人为(wèi)争取八小时工作(zuò)制进行了罢工,以失败告终(zhōng),直到(dào)1886年5月1日,芝加哥四(sì)万(wàn)多名工(gōng)人与警察发生激(jī)烈(liè)冲突,喊(hǎn)出八小时工作,八(bā)小时休息,八小时归自己的口号,暴(bào)力迫使当局(jú)允许(xǔ)工人每天只工作八小时(shí)。

  由(yóu)于芝加哥大(dà)罢工的成(chéng)功,1889年7月14日召开的第二国(guó)际第一次大会(huì)上,法(fǎ)国代表拉文提议(yì):把1886年5月(yuè)1日美国工人争取八小时工作(zuò)制(zhì)的斗争日,定为(wèi)国际无产阶级(jí)的共同节日(rì)。

  但国际共(gòng)运并不能(néng)独揽(lǎn)功(gōng)劳,人类偷懒史另有一(yī)条独立(lì)脉络(luò)。

  早在19世纪50年代(dài)中期,澳大(dà)利(lì)亚的(de)石(sh重庆自白书是什么意思,渣滓洞自白书是什么意思í)匠(jiàng)们就开始(shǐ)为争取八小时(shí)工作(zuò)制斗争(zhēng),

  继1849年美国加(jiā)利福尼亚发现金矿之后,1851年(nián)在澳大利亚也(yě)发现了金矿,淘(táo)金热马上登(dēng)陆澳洲,造成(chéng)澳大利亚(yà)劳动力短缺,工作强度增加。

  缩(suō)短(duǎn)工作时间成为澳大利亚工人们关心的(de)问题。

  1855年(nián),澳大利亚(yà)的石匠们就在同(tóng)业公会的框架内率先实现了八小时工作制。

  到19世纪90年代(dài),澳大利亚基本上实现了八小时工作制。

15个工作日(rì)重庆自白书是什么意思,渣滓洞自白书是什么意思是多久

  21天。

  15个(gè)工(gōng)作日通(tōng)常应当是(shì)21天(含(hán)公(gōng)休日6天(tiān)),每周7天(只(zhǐ)有5个工作日(rì)),三(sān)周就是15个工作日,可(kě)以理解为∶连(lián)续时(shí)间(jiān)累计中剔除(chú)休息(xī)日后达(dá)到15天。

  工作(zuò)日是指法律规(guī)定的一昼夜内的工作时间的时数。

  工作日通常分为(wèi)四种,即标准(zhǔn)工作日,特殊(shū)条件下的(de)缩短工作日(rì)、延长工作日和无(wú)定时工作日。

  (1)标(biāo)准工作日

  标准工(gōng)作日是指由法律规定的(de),在正常情重庆自白书是什么意思,渣滓洞自白书是什么意思(qíng)况下,一般职工所实行(xíng)的工作日。

  目(mù)前我国实(shí)行(xíng)的标准工作日是每日不超过(guò)8小时,每周不超(chāo)过(guò)44小时,平均每周(zhōu)工作5天半。

  标准工(gōng)作日是我(wǒ)国工(gōng)时制度立法(fǎ)的(de)基础。

  (2)特(tè)殊条件下(xià)的缩短工作日

  特(tè)殊(shū)条件下(xià)的缩(suō)短工(gōng)作日(rì),是指在严重有(yǒu)害健康和劳动条件恶劣以及(jí)对女工(gōng)和未成年工实行特(tè)殊(shū)保(bǎo)护的条件下,少于标准(zhǔn)工作日时数的工(gōng)作日。

  1、15个(gè)工(gōng)作日是刨除周六日和节(jié)假日等公休日(rì),是连续的15天(tiān)工作日。

  2、如果从1号周一算1-5号工作(zuò)日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工作日(rì),也就是(shì)说,从1号到19号周期(qī)为15个工作日(rì),如果除周末外有其(qí)他的节(jié)假(jiǎ)日(rì)依次顺(shùn)延。

  期间开始的(de)时和日不计(jì)量在(zài)期间(jiān)内,期间(jiān)期满的最后一日为(wèi)节假日的,以节假(jiǎ)日(rì)后的第一日为期间(jiān)期满的(de)日(rì)子。

  【法律依据】:《中(zhōng)华人民共和(hé)国(guó)劳动法》

  第(dì)三十六条国(guó)家(jiā)实行劳动(dòng)者每日工(gōng)作(zuò)时间不超过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不超过(guò)四(sì)十四小时(shí)的(de)工时制度。

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