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  赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头(tóu)核算?其间(jiān)收(shōu)取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻从头核算以及(jí)赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算,赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金收(shōu)取条件累(lèi)计缴费时刻(kè)中连(lián)续(xù)缴费怎样算?,重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收取期(qī)限,重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥多久发(fā)放,赋闲稳妥缴费期限等问题,农商网将为你收拾以下的日子常识(shí):

赋闲稳妥(tuǒ)能够搬运吗

  赋闲稳妥是能(néng)够搬运(yùn)的。

  赋闲稳妥(tuǒ)能够跟着(zhe)参保(bǎo)人(rén)的工作地进行搬运,赋(fù)闲(xián)稳妥的缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人员(yuán)原用人单位(wèi)与(yǔ)户籍不在同(tóng)一(yī)统筹区域的(de),

  能够挑选(xuǎn)在原用(yòng)人单位所在地或户籍所在(zài)地(dì)享(xiǎng)用赋闲(xián)稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇的,先(xiān)到户籍所在地经办组织开具(jù)接(jiē)纳(nà)函,再(zài)到用人单位所(suǒ)在地(dì)依照规则处理赋闲稳妥联系搬运(yùn)手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算

  其间(jiān)收取条件(jiàn)是

  1、依照规则参与(yǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ),所(suǒ)在单(dān)位和自己已(yǐ)依照规则实行缴费责任满一年(nián)以上的。

  2、在法(fǎ)定(dìng)劳(láo)作(zuò)年纪(jì)内非因自(zì)己(jǐ)志愿中止工作的。

  3、已按规(guī)则处理(lǐ)赋闲(xián)和求职(zhí)挂号的(de)。

  收取时刻是什么

  1、累(lèi)计缴费时刻满一年(nián)缺(quē)乏两年的(de)(收取)为三个月。

  2、累计缴费(fèi)时刻满两(liǎng)年缺乏三(sān)年的为六个月。

  3、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)三(sān)年缺乏四年的为九个月。

  4、累计缴(jiǎo)费时刻满四年(nián)缺乏五年的为十(shí)二(èr)个(gè)月。

  5、累(lèi)计缴费时(shí)刻满五年缺乏七年的为(wèi)十五(wǔ)个月。

  6、累计缴(jiǎo)费时刻满七年的为十六(liù)个月。

  今后累计(jì)缴费时(shí)刻每添加一年,收(shōu)取期(qī)限添加一个月,最长不超(chāo)越二十四个月。

  重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金收取(qǔ)流(liú)程

  1、员工(gōng)停止或免除劳作(zuò)合同7日内到(dào)受(shòu)理赋(fù)闲稳妥管理中心经办组织进(jìn)行存案,并依(yī)照要求供给(gěi)停止或(huò)免除劳作合同证明及相(xiāng)关(guān)资料;

  2、员工在停止或(huò)免(miǎn)除劳作(zuò)合同(tóng)60日内到赋闲(xián)稳妥管理中心收(shōu)取(qǔ)单证,然(rán)后(hòu)到指(zhǐ)定银(yín)行收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)。

  重庆赋闲稳妥金收取期(qī)限

  1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳(nà)满1年缺乏5年,可(kě)收(shōu)取12个月;

  2、重庆赋(fù)闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年,可收取(qǔ)18个月;

  3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年(nián)以上,可收(shōu)取24个月。

  重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)收取资料

  1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申(shēn)领(lǐng)表》;

  2、自己身(shēn)份证(zhèng)明;

  3、所在(zài)单(dān)位出具的(de)停止或许(xǔ)免除(chú)劳作合同(tóng)的证明;

  4、赋闲挂号及求职(zhí)证明(míng);

  5、省级劳作保证行(xíng)政部(bù)门(mén)规(guī)则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

  赋(fù)闲(xián)稳妥费 缴费时刻(kè)按单位(wèi)和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

   缴费满1年以(yǐ)上的,累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5个月,核定收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限为1个月。

   注:赋闲人员申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲前用(yòng)人单位和自己现(xiàn)已交纳赋(fù)闲稳妥费满1年(nián)。

   依(yī)照以上方(fāng)法核算,累计缴费时刻满5年缺乏10年(nián),核算收取期限超越18个月的,按(àn)18个月核定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上(shàng),核算收取期(qī)限超越24个月的,按24个月核定。

   也就是说,核算出来的成(chéng)果(guǒ)为2-18个月以及24个月(yuè),没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

   赋闲人员从(cóng)头工(gōng)作后再次赋(fù)闲(xián)的,其(qí)收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限能(néng)够与(yǔ)前(qián)次赋(fù)闲应当收(shōu)取而未收取(qǔ)的赋闲稳妥金的(de)期限兼并核算,但(dàn)最长(zhǎng)不(bù)得超(chāo)越24个月。

  赋闲人员收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限(xiàn),依据赋(fù)闲人员(yuán)赋(fù)闲前累(lèi)计缴费时刻确认,最长(zhǎng)不得超越24个月。

  1、累计缴费时刻满1年(nián)不满2年(niánc43排列组合公式怎么算,c43排列组合公式意义)的,收取(qǔ)3个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

  2、累计(jì)缴费时刻2年(nián)以上不(bù)满3年的,收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

  3、累计缴费时刻3年以上不满4年的,收(shōu)取(qǔ)9个月赋闲稳妥金;

  4、累计缴费时刻4年以(yǐ)上(shàng)不满5年的,收(shōu)取12个(gè)月赋闲稳妥金;

  5、累计(jì)缴费(fèi)时刻5年以(yǐ)上不(bù)满10年的,收取18个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

  6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年(nián)以上的,收取24个(gè)月赋闲稳妥金(jīn)。

  赋闲(xián)稳妥费(fèi)缴费时刻(kè)按单位和员工个(gè)人(rén)交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的(de)时(shí)刻别离累计(jì)核算。

  法律(lǜ)依据:

  《赋闲稳妥条例》 第十七(qī)条 赋(fù)闲人员赋(fù)闲前所在(zài)单位和自己(jǐ)依照规则累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满1年缺乏5年(nián)的(de),收(shōu)取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个月;

  累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满5年(nián)缺乏10年的(de),收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最(zuì)长为18个月(yuè);

  累计缴费时刻(kè)10年以(yǐ)上的,收取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期(qī)限最长为(wèi)24个月。

  从头工作后,再次赋(fù)闲的,缴费时刻从头核算,收取赋闲(xián)稳妥金的期限能(néng)够与前次赋(fù)闲应收取而没有收取的赋闲稳妥金的c43排列组合公式怎么算,c43排列组合公式意义期(qī)限(xiàn)兼并(bìng)核算,可是最长不得超越24个月。

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