金融界(jiè)6月2日(rì)消息 民政部(bù)等四部门发布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社(shè)区就业(yè)工(gōng)作的通知(zhī)。其(qí)中提出，加大从高校(xiào)毕业生中(zhōng)定向招(zhāo)聘(pìn)社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)的(de)工作力度，综合(hé)考虑本地高校(xiào)毕业生数量、报(bào)考社区专职工作人员(yuán)意愿等(děng)因素，科学(xué)设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业(yè)生的社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人(rén)员岗(gǎng)位（以(yǐ)下简称(chēng)“定向招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前(qián)完(wán)成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困难高校(xiào)毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹(chóu)做好社区专职(zhí)工作(zuò)人员招聘工(gōng)作(zuò)。各地(dì)要对照“十(shí)四五”期末每万城镇(zhèn)常(cháng)住(zhù)人口拥有社区工作者18人的(de)规划(huà)目(mù)标(biāo)，进一步充实社区工作力量，统筹(chóu)社区专(zhuān)职工作人(rén)员现有空岗(gǎng)待招聘、因退休(xiū)离(lí)职待招(zhāo)聘、新增待招聘岗位等需求(qiú)，科学拟订本(běn)地(dì)区2023年(nián)社区专职工(gōng)作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统一(yī)规范社区(qū)专职工(gōng)作人员选聘程序和(hé)资格(gé)条件，由民政、人力资源(yuán)社会(huì)保障等部门(mén)共同(tóng)组织实施。原则上(shàng)2023年所(suǒ)有(yǒu)新招聘社区(qū)专(zhuān)职工作人员岗位全(quán)部面向高校毕业生(shēng)开放。鼓(gǔ)励(lì)具备条件的行政村积极吸纳高(gāo)校毕(bì)业生到村(cūn)担任村(cūn)务工作者。

　　二、重点做(zuò)好定向招聘高校毕业(yè)生(shēng)工作。加大从(cóng)高校毕(bì)业生中(zhōng)定向招聘(pìn)社区专职(zhí)工作人员的工作力(lì)度，综合(hé)考虑本地高校毕(bì)业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意(yì)愿等因素(sù)，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生的社区(qū)专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗(gǎng)位数(shù)量不少于(yú)2022年。各地社区专职(zhí)工作人(rén)员定向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须(xū)于8月31日(rì)前完(wán)成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位优先(xiān)向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发(fā)展(zhǎn)城乡(xiāng)社区服务(wù)吸纳就业。贯彻(chè)落实《“十四五”城乡(xiāng)社区服(fú)务体系建(jiàn)设规划》，鼓励在社(shè)区发展(zhǎn)养老、托(tuō)育、家政(zhèng)、物业、健康等生(shēng)活性(xìng)服务，支持相关企(qǐ)业(yè)、事业单位、社会组织在城(chéng)乡社区(qū)设(shè)置服(fú)务网点或开展社区服务，对吸纳高校(xiào)毕(bì)业生就业的小微企业，符合条(tiáo)件的按规定落实(shí)社会保险补贴(tiē)等帮扶政(zhèng)策。高(gāo)校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区服务领域创业，符合(hé)条件的，可申请最高20万元(yuán)的个人(rén)创业担保贷款，由财政给予贴(tiē)息；鼓励利用社区综(zōng)合服务设(shè)施(shī)为(wèi)高(gāo)校毕业(yè)生在(zài)城乡社区服务领域创业(yè)提供必要的场(chǎng)地支(zhī)持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵活就业的，符合条件的(de)可申请获(huò)得(dé)社会保险补贴。

　　四、开发社会(huì)工作岗位拓展就业空间(jiān俄罗斯女人能接受多少公分长度，俄罗斯人的尺寸是多少厘米)。进(jìn)一步增加社(shè)会工作(zuò)就业岗位(wèi)，引(yǐn)导高校毕业生到乡镇（街道）社(shè)会(huì)工作站开展(zhǎn)服务。鼓励各地对接(jiē)辖(xiá)区(qū)内高校，在(zài)社会工作服务平台中打造(zào)“研究生工(gōng)作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研学实践基地”、“双交(jiāo)流基(jī)地(dì)”等“政(zhèng)社校”合作平台，探索(suǒ)社(shè)会工作高层次(cì)人才(cái)资源集(jí)聚和合作(zuò)机制，为吸引社会工作(zuò)专业(yè)高校毕业生(shēng)到基层就业创造(zào)积(jī)极条件。

　　五、设立(lì)就业(yè)见习岗位促进(jìn)就业。积极组(zǔ)织(zhī)社(shè)会组织、城乡(xiāng)社(shè)区(qū)组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企(qǐ)业等(děng)参(cān)与(yǔ)“百万就(jiù)业见习岗位募集(jí)计划”，开发一批就业(yè)见习岗位，引导高(gāo)校俄罗斯女人能接受多少公分长度，俄罗斯人的尺寸是多少厘米毕业生(shēng)到城乡社区(qū)实践(jiàn)服务、增进了解，激(jī)发到社区就业的(de)热情。对见习单位按规定(dìng)落实就业见习补贴和激励(lì)推动政策(cè)，对(duì)城(chéng)乡社区组织见习期满的(de)见习人员，可按(àn)规定同等条件下优先(xiān)招录为社区专职工作人员。

　　六(liù)、加强高校毕(bì)业生教育引导(dǎo)。各地(dì)各高校要强化对在校大学生的(de)理想信(xìn)念和思想教育，引导在校(xiào)大学生树立(lì)科学的就业观和成(chéng)才观，激励高校毕业(yè)生积极投身城乡社区等基(jī)层一线锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步(bù)开发(fā)社(shè)区治(zhì)理(lǐ)和服务(wù)相(xiāng)关理(lǐ)论和(hé)实践课程，在城乡社区设立实习实(shí)践基地，组织(zhī)在(zài)校大(dà)学生走进城乡社区，开(kāi)展(zhǎn)实(shí)习实践、志愿服务(wù)、社会(huì)公益等活动(dòng)，培养做群(qún)众工作、链接资源、提供服务、化(huà)解矛(máo)盾的能力；鼓励社会资本设立社(shè)区创新专项(xiàng)基金(jīn)，在高校教师指导下组建(jiàn)创新团队，以乡村产业(yè)振兴(xīng)、智(zhì)慧社区建设等为重点(diǎn)开发(fā)便于就业创业的(de)项(xiàng)目，激(jī)发高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区创新创业的(de)热情。

　　七、强化(huà)社区就(jiù)业服务指导。各地公共就业(yè)人才服务(wù)机构要及(jí)时收(shōu)集社区岗(gǎng)位招聘(pìn)信(xìn)息，通过线上(shàng)线下各种(zhǒng)途径向社(shè)会(huì)公开(kāi)发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立(lì)高校(xiào)毕业生城乡(xiāng)基(jī)层(céng)就业岗(gǎng)位发(fā)布专题，汇(huì)集(jí)发(fā)布各地社(shè)区专职工作人员招聘信息。各(gè)地民政(zhèng)部门(mén)要做好社区专职工(gōng)作人员相关信息的收集和对(duì)接，围绕社区专(zhuān)职工作人员(yuán)工作(zuò)性质、工作职(zhí)责、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的(de)重(zhòng)点(diǎn)问(wèn)题加大宣传(chuán)力度，可采取随岗(gǎng)位需求信息一(yī)并推送至就业服务平台(tái)、在青年群体使用(yòng)较多的新媒体平台宣传发布(bù)等(děng)多种形式，增(zēng)进高校毕业生对社区专职工作人员职业的了解(jiě)。各地教(jiào)育、人力资源社会保障部门和各高校要主动创造条件，为(wèi)面(miàn)向(xiàng)高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)精准推送社区就业信息、提(tí)供社区就业服务指导予以(yǐ)支持(chí)和保(bǎo)障(zhàng)。

　　八、营造拴心留(liú)人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，做(zuò)好新入职(zhí)社区(qū)专职工作人员的(de)高校毕业(yè)生（以(yǐ)下简称(chēng)“新(xīn)入(rù)职高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)”）初任培训工作，原(yuán)则上在入职6个月之内(nèi)开(kāi)展3至(zhì)5天的集中(zhōng)脱产培训，灵活采用以老带新、观摩(mó)学习等形俄罗斯女人能接受多少公分长度，俄罗斯人的尺寸是多少厘米式开(kāi)展结对帮带培训，帮助(zhù)新(xīn)入职高(gāo)校毕业生尽快熟(shú)悉(xī)社(shè)区情况、投入社区工作。加强对新入职高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)的关心关爱，在工作生活(huó)心(xīn)理(lǐ)等方面对其给予支持和(hé)帮助。加大从优秀城乡社区(qū)工(gōng)作者(zhě)中招录（聘）公务员或(huò)事业单位(wèi)工作人员(yuán)特别是街道（乡镇(zhèn)）干部(bù)力度。大力宣传高校毕业生在社区(qū)就业创业的优秀典型(xíng)和先(xiān)进事迹，营造广(guǎng)大青年投身城(chéng)乡社(shè)区建(jiàn)设增长才干、实现(xiàn)价值的(de)良好氛围。

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