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竞聘管理(lǐ)岗位个(gè)人优势怎么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有较(jiào)强的(de)学习(xí)能(néng)力(lì)，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任(rèn)心强，具有一定(dìng)的团(tuán)队合(hé)作能力、快(kuài)速执行能力；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、沟通(tōng)能力强(qiáng)，能很好(hǎo)地(dì)处(chù)理突发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守信，公私(sī)分明，具有良好的(de)思想(xiǎng)品德(dé)和操守；

　　5、乐(lè)观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工(gōng)作主动积极，服务意识(shí)很强。

　　先突出个(gè)人优势，匹配的优点非常(cháng)重要。

　　后面(miàn)加上对应经历的简单描述，就会显得(dé)更丰富。

　　标(biāo)准(zhǔn)的求职简历主要由四(sì)个基本内容组成：

　　1、基本情况：姓名、性别(bié)、出生日期、民族、婚姻状(zhuàng)况和联(lián)系(xì)方式等。

　　2、教(jiào)育背(bèi)景：按时间顺序列出(chū)初(chū)中至最(zuì)高(gāo)学(xué)历的学(xué)校、专业和(hé)主(zhǔ)要课程(chéng)。

　　所参加的各种专业知识和技(jì)能培训。

　　3、工作(zuò)经历：按时(shí)间顺序列出参加工作的(de)所有的就业记录，包(bāo)括公司／单位名称、职(zhí)务、就任及离任时(shí)间，应该突出(chū)所(suǒ)任(rèn)每(měi)个职(zhí)位的(de)职责、工作性质等，此为求(qiú)职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能(néng)、专业团体、著述(shù)和证明人等。

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