金融界(jiè)5月14日消部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些息 周末，小米(mǐ)集团(tuán)裁员的声音四(sì)起。

　　有部分网友发文称：“武汉某米第二总部，正式宣布裁掉90%的35岁以上员工”，因为该消息疑似暗指小米裁(cái)员，且涉及(jí)目前(qián)35岁(suì)等互联网科技企业用工敏感点，这则消息随即引发网友讨论(lùn)并逐步发酵。

　　而小米(mǐ)集团在北(běi)京和武汉设有集团总部，其中武汉总部于(yú) 2017年(nián)6月29日正式(shì)揭牌，同年11月18日正式入(rù)驻光谷(gǔ)金融港。

　　目前，小(xiǎo)米武汉总部涵盖 AIoT、大数(shù)据(jù)、云(yún)服务、电商、新零(líng)售(shòu)、办公软件、海外研发、游戏、金融投资(zī)等多个核心业务；同时，小米武(wǔ)汉总部的人工智(zhì)能团队也已独立承担(dān)了10 余项业务的研(yán)发工作，如搭建(jiàn)小(xiǎo)爱开放平台、小爱数(shù)据平台(tái)和语(yǔ)音评测平台等。

　　去年12月，小(xiǎo)米武汉(hàn)科(kē)技(jì)园项(xiàng)目(mù)一期主体(tǐ)结构全面封顶，预计于(yú)2023年10月(yuè)正式建成。该科技(jì)园距离小(xiǎo)米武汉总部直线(xiàn)距离仅4.2公里。

　　对此，小米集团(tuán)公关部(bù)总经理王化在社交(jiāo)媒体紧(jǐn)急辟谣，王(wáng)化表(biǎo)示(shì)“昨晚在社交媒体平台(tái)上陆(lù)续出现有(yǒu)关我司武汉总部35岁以上员工只保留(liú)10%的信息，经查皆为谣(yáo)言。现(xiàn)公(gōng)司法务部门已对(duì)相关(guān)信息进(jìn)行取证，并上(shàng)报有关部门。互联网不是法外之地，切勿造谣传谣，相信在清朗行动的大背(bèi)景下(xià)，网络(luò)造谣者(zhě)必定会受到法律的处罚。 ”

   小米集团最(zuì)近(jìn)水逆不断

　　值得注(zhù)意的(de)是，小(xiǎo)米集团最(zuì)近水逆不断，先是3月份(fèn)公布的(de)2022年全年(nián)业绩出现下滑，在4月份又遭(zāo)到印度扣(kòu)押555亿卢比（约6.8亿(yì)美(měi)元）资金(jīn)。

　　3月24日晚间，小米集团(tuán)发(fā)布2022年(nián)全年业绩公告并(bìng)召开业(yè)绩电话会(huì)。期内，集团(tuán)收(shōu)入(rù)2800亿元，利润从上年的193亿元(yuán)降至(zhì)25亿(yì)元(yuán)，经调整净利润约85亿元，同比(bǐ)降幅超60%。

　　此外，财(cái)报显示(shì)，截至2022年12月(yuè)31日，小米拥有32543名(míng)员工，其中29967名位于中国大陆。这一数字(zì)相比(bǐ)2022年三季度(dù)末出现了大(dà)幅减少。截至2022年9月30日，小米员工总(zǒng)数为(wèi)35314名，其中(zhōng)32609名(míng)位于(yú)中(zhōng)国大陆。也(yě)就是说(shuō)，在2022年四季度，小米员工总(zǒng)数减少了2798名，其(qí)中(zhōng)中(zhōng)国大陆员工减(jiǎn)少了2642名。

　　小米集团(tuán)收入(rù)下滑主要源(yuán)于手机业(yè)务的萎缩(suō)，2022年智能手机(jī)出(chū)货(huò)量1.51亿部，而上年是1.9亿部，少卖了近4000万(wàn)部。2022年第(dì)四季度(dù)出(chū)货(huò)量(liàng)3270万(wàn)部(bù)，同(tóng)比减少25.9%，智能手机分(fēn)部收(shōu)入367亿元，同比减少27.3%。

　　4月份，印度高院作(zuò)出判(pàn)决，法院(yuàn)称是小米涉嫌违反FEMA（《外汇管理法》）规(guī)定(dìng)，以支付版税为由，向(xiàng)三家(jiā)外国实体公(gōng)司(sī)支(zhī)付了555亿(yì)卢比（约6.8亿(yì)美元），但小米印度公司并没(méi)有从上(shàng)述三家公司获得(dé)任何服务(wù)。小米以特许使用权费用(yòng)的(de)名义向外转移(yí)资(zī)金，涉嫌违(wéi)反印度(dù)的(de)外汇管理法，所以扣押了小(xiǎo)米印度公司的账(zhàng)户资金。

　　小米集团手机销量的下(xià)滑是全球智能手(shǒu)机市场的缩影，Canalys日前发布调查报告(gào)，全球智能手机(jī)市场(chǎng)已经经历连续(xù)五个季度(dù)下滑，今年(nián)一季(jì)度同比下滑13%，跌至2.7亿部。

　　具体(tǐ)到各(gè)个厂商(shāng)，三星(xīng)出(chū)货量达到 6030万部，位列第一。苹果公司以 5800 万部的出货量位居第二。排名前五的(de)厂商中(zhōng)，只有苹(píng)果实现了同比(bǐ)增(zēng)长，取得了高达 21% 的(de)市(shì)场份额。小米以 3050 万(wàn)部的(de)出货量捍(hàn)卫(wèi)了第三名的位(wèi)置(zhì)，但(dàn)是与上年同期相(xiāng)比出货量下滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万(wàn)部的出货量跻身前五，分别占据 10% 和(hé) 8% 的市场份额。

   手机厂商砍项(xiàng)目的(de)声音不绝于耳(ěr)

　　最近手机(jī)厂(chǎng)商砍(kǎn)项目的声音不绝(jué)于耳，就在前天(tiān)，OPPO突然终止其自研芯片公司哲库（ZEKU），引起(qǐ)芯片行业(yè)震动。

　　一份未经(jīng)OPPO官(guān)方(fāng)证实的(de)内部信显(xiǎn)示，自2023年(nián)5月12日起，解散(sàn)哲库科(kē)技(jì)（上海）有限(xiàn)公司(sī)及其全资子公司(sī)、分公司，并终止所(suǒ)有(yǒu)劳动合同(tóng)。信(xìn)中还指出，对于尚未入职报(bào)到的应(yīng)届生(shēng)，可选择加入OPPO其他部(bù)门，或(huò)接受“N+3”补偿金(jīn)。

　　自2019年(nián)以(yǐ)来，OPPO已在自研(yán)芯片(piàn)上投入大量人(rén)力物力(lì)。2019年12月，OPPO创始人(rén)兼CEO陈明永曾表(biǎo)示(s部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些hì)，“未来(lái)三(sān)年，OPPO将投入500亿研发预算，除了持续关注(zhù)5G、人工智能、AR、大数(shù)据等前(qián)沿技术，还要(yào)构建底(dǐ)层(céng)硬件核心技术以及(jí)软(ruǎn)件(jiàn)工(gōng)程和系(xì)统能(néng)力。”

　　从目(mù)前哲库科技在招聘网站存留的信息来看，5-10年工作经验的工(gōng)程(chéng)师月薪在2万到9万(wàn)不等。如(rú)果取一个中间的数值，假(jiǎ)设每位5年以上工作(zuò)经验的(de)工程师年薪在50万左右(yòu)。那(nà)么，去年哲(zhé)库仅支付员工薪酬，就超过12亿。此外(wài)，还有(yǒu)媒体计算称，哲库的年费用(yòng)更是达(dá)到了(le) 30 亿人民币(bì)。

　　一边是在(zài)全(quán)球经济、手机市场的(de)不确定性(xìng)下，消费电子(zi)等出货(huò)量(liàng)的不断下滑；一边又是(shì)需要巨大资金(jīn)支持，最终OPPO选择了(le)砍项目。

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