金融界6月2日消息(xī) 民(mín)政部等四部门发布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区(qū)就业工作的通(tōng)知(zhī)。其中提出，加大从高校毕业生中定向(xiàng)招聘(pìn)社区专职工(gōng)作人员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等因素，科学设定(dìng)定向招聘高校毕业生(shēng)的社区专职工(gōng)作(zuò)人员岗位（以下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗(gǎng)位(wèi)”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年(nián)。各(gè)地社区专职工作人员定手握日月摘星辰,世间无我这般人，李白的诗一剑霜寒十四州or: #ff0000; line-height: 24px;'>手握日月摘星辰,世间无我这般人，李白的诗一剑霜寒十四州向(xiàng)招(zhāo)聘2023届(jiè)高校毕业生工作须于8月31日前(qián)完成。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位优先(xiān)向困难高校毕业生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一、统(tǒng)筹做好(hǎo)社区专职工作人员(yuán)招聘工作。各地要对照“十四五”期(qī)末每万城镇常住人口拥有社(shè)区工作者18人的(de)规划(huà)目标，进一(yī)步充实社(shè)区(qū)工作(zuò)力量，统(tǒng)筹社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员现有空岗待招聘、因退(tuì)休离职待招(zhāo)聘(pìn)、新增待招聘岗(gǎng)位等需求，科学拟订本地(dì)区(qū)2023年社(shè)区专职(zhí)工作人员年度(dù)招聘计划。以县(xiàn)（市、区、旗）为(wèi)单位(wèi)，统(tǒng)一规范社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)选聘程序和资格条件，由民政(zhèng)、人(rén)力(lì)资源(yuán)社会保(bǎo)障等部门共(gòng)同(tóng)组织实施。原则上2023年所有新招聘社区专职工(gōng)作人(rén)员岗位全部面向高校毕(bì)业生开放。鼓励具备条件的(de)行政村积极吸纳高校(xiào)毕(bì)业生到村担任村(cūn)务工作(zuò)者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕业生(shēng)工作(zuò)。加大(dà)从高校毕业生中(zhōng)定向(xiàng)招聘社区专职工作人员的(de)工作力度(dù)，综合考(kǎo)虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区专(zhuān)职工作人员意愿(yuàn)等因(yīn)素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高校毕业生的(de)社区专(zhuān)职工(gōng)作人员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量不少于2022手握日月摘星辰,世间无我这般人，李白的诗一剑霜寒十四州年。各(gè)地(dì)社(shè)区专职工作人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕业(yè)生工作须(xū)于(yú)8月31日前完成(chéng)。定向招(zhāo)聘(pìn)岗位优(yōu)先向困难(nán)高(gāo)校毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社(shè)区服(fú)务(wù)吸纳就业。贯彻落(luò)实(shí)《“十四(sì)五”城乡社区服务体(tǐ)系(xì)建(jiàn)设规(guī)划(huà)》，鼓励在(zài)社区发展(zhǎn)养老(lǎo)、托育、家政、物业、健康等生活性服务，支持相(xiāng)关(guān)企业、事业单位、社会组织在城(chéng)乡社区(qū)设置(zhì)服(fú)务网点或(huò)开展(zhǎn)社区服务，对吸纳(nà)高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生就业(yè)的(de)小(xiǎo)微企业，符合条件的按规定落实(shí)社(shè)会保险补贴(tiē)等帮扶政策(cè)。高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡社(shè)区服务领域创业，符(fú)合条件(jiàn)的，可申请最高20万元的个(gè)人创(chuàng)业(yè)担保贷款，由(yóu)财(cái)政(zhèng)给予贴息；鼓(gǔ)励利用社(shè)区综合(hé)服务(wù)设施为高校毕业生在城乡社区服务(wù)领域(yù)创业提供(gōng)必要(yào)的场(chǎng)地支持。高(gāo)校毕业生在城乡社区服(fú)务领域灵活就(jiù)业(yè)的，符合(hé)条(tiáo)件的可申(shēn)请(qǐng)获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四(sì)、开(kāi)发社(shè)会工作岗位拓展就业空(kōng)间。进一步增加社会(huì)工(gōng)作就(jiù)业岗位，引导高校毕业生到乡镇（街道(dào)）社会工作站开(kāi)展服务。鼓励各地对接辖区内高校，在社(shè)会工作(zuò)服务平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生(shēng)研学实践基(jī)地”、“双交(jiāo)流(liú)基地”等“政(zhèng)社校”合作(zuò)平台，探(tàn)索社会工作(zuò)高层次人才资源(yuán)集聚和合(hé)作机(jī)制，为吸引社会工(gōng)作专业高(gāo)校毕(bì)业生到基层就(jiù)业创造积极条件。

　　五、设立就业见习岗位促进就业(yè)。积极(jí)组织社会组织、城乡社区组织、社区服(fú)务类企业等(děng)参与“百万就业(yè)见习岗位募集计(jì)划”，开发一批(pī)就业(yè)见习岗位，引导(dǎo)高(gāo)校毕业生到城乡社区实践服务(wù)、增进了解(jiě)，激发到社区就业的热情。对(duì)见习(xí)单位按规定落实就业见习补贴和激励推(tuī)动政策，对城乡社(shè)区组织见习期满的见习人员，可按规定同等(děng)条件下优先招(zhāo)录(lù)为社(shè)区(qū)专职工作人员。

　　六、加强高校毕业生教(jiào)育(yù)引导。各地各高校(xiào)要(yào)强化(huà)对在校大学生的理(lǐ)想(xiǎng)信念和思想教育(yù)，引导在(zài)校(xiào)大学生树立科学的就业观和成才观，激(jī)励高(gāo)校毕业生积极投身城乡社区等(děng)基层一(yī)线锻炼锤炼(liàn)、成长(zhǎng)成(chéng)才。要进一步开发社区(qū)治理和服务相关理论和实践课程，在城乡社(shè)区设(shè)立(lì)实习实践(jiàn)基地，组织在校大学生走(zǒu)进(jìn)城乡社区，开(kāi)展(zhǎn)实习实践、志愿服务(wù)、社(shè)会公(gōng)益等(děng)活动，培养做群众工作、链接资源、提供服务、化解矛盾(dùn)的能力；鼓(gǔ)励社会(huì)资本(běn)设立社区创(chuàng)新专(zhuān)项基金，在高校教师指导下(xià)组建创新(xīn)团队(duì)，以(yǐ)乡(xiāng)村产业振兴、智慧(huì)社区(qū)建设等为重点(diǎn)开(kāi)发(fā)便(biàn)于(yú)就(jiù)业(yè)创(chuàng)业的项目，激发高校毕业生在(zài)城乡社区创新创业的热情(qíng)。

　　七、强化社区就业(yè)服务指(zhǐ)导。各(gè)地公共就业人才服务机(jī)构要及时(shí)收(shōu)集社(shè)区岗位(wèi)招聘(pìn)信(xìn)息，通过(guò)线上线下(xià)各种途径向社会公开发(fā)布。国家大学生就业服务平台、高校(xiào)毕业生就业服(fú)务平台要设(shè)立高校毕业生城乡基层就业岗位发布专题，汇集(jí)发布各地社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘(pìn)信息。各地民政部门要做好(hǎo)社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)相关信息(xī)的收集和对接(jiē)，围绕(rào)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员工作(zuò)性(xìng)质、工(gōng)作职责、职业发(fā)展路径(jìng)、薪酬待遇等(děng)高(gāo)校毕业生关心的重点问题加大宣(xuān)传力(lì)度，可(kě)采取随岗位需求信息一(yī)并(bìng)推送(sòng)至就业服务平台、在青年群体使(shǐ)用较多的(de)新(xīn)媒体(tǐ)平台宣传(chuán)发布等多(duō)种(zhǒng)形式，增进高校毕业(yè)生(shēng)对社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员职业的了(le)解(jiě)。各地(dì)教育、人力资源社会保障部门和(hé)各(gè)高校要主(zhǔ)动(dòng)创造(zào)条件，为面向(xiàng)高校毕业生精(jīng)准(zhǔn)推送(sòng)社区(qū)就业信息、提供社区就业服务(wù)指(zhǐ)导予以支持(chí)和保(bǎo)障。

　　八(bā)、营(yíng)造拴心留人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗）为单位，做好(hǎo)新入职社区专职工作人员的高校毕业生（以下简称“新入职高校毕(bì)业(yè)生”）初任培训工作，原则上(shàng)在入(rù)职6个月之内开(kāi)展3至5天的集中脱产培训，灵(líng)活采用以老(lǎo)带新(xīn)、观摩学(xué)习等形式(shì)开展结对帮(bāng)带培训，帮(bāng)助新(xīn)入(rù)职(zhí)高(gāo)校毕业(yè)生尽快(kuài)熟悉社区情况、投(tóu)入社区工(gōng)作。加强对新入职高(gāo)校毕业生的关心关(guān)爱，在(zài)工作生活心理等方面对其给予支持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡社区工(gōng)作者中招录(lù)（聘）公(gōng)务(wù)员或事业单位工作人员特别是街道(dào)（乡镇(zhèn)）干(gàn)部力(lì)度。大(dà)力宣传(chuán)高校毕(bì)业生在(zài)社区就业创业的优秀典型和先进事迹，营(yíng)造广(guǎng)大青年投(tóu)身城乡社区建设增长才干、实现价值的良好氛围。

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