今天给各(gè)位分享企业(yè)年终奖税法怎(zěn)么(me)规定，其中也会对企业年终奖(jiǎng)怎么避(bì)税进(jìn)行(xíng)解释(shì) ，如果能碰(pèng)巧解(jiě)决你现在面临的问题，别忘了关注本(běn)站(zhàn)，现(xiàn)在开(kāi)始(shǐ)吧(ba)！

本文目录一览：

• 1、年终奖个人所(suǒ)得(dé)税(如何计(jì)算?)
• 2、年底奖金个人所得税计算方法
• 3 、年终一(yī)次(cì)性奖(jiǎng)金怎么扣个税

年终(zhōng)奖(jiǎng)个人(rén)所得税(如(rú)何计算?)

年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)的个税算法：劳(láo)动者取(qǔ)得的全年一(yī)次性奖金(jīn) ，计入其(qí)综合所得，按照百分之三至(zhì)百分之四十五的超额(é)累(lèi)进税率来计算。综合所得是以(yǐ)每一纳税年(nián)度的收(shōu)入额减(jiǎn)除费用六万元以(yǐ)及各项法定(dìng)扣(kòu)除后的余额，为应纳(nà)税所得额。

发放(fàng)年终奖的当月工资(zī)高于5000元(yuán)时 ，年终奖扣税方式为：年(nián)终奖*税率(lǜ)-速(sù)算(suàn)扣除数，税率(lǜ)是按年终(zhōng)奖/12作为“应纳税所得额”对(duì)应的税(shuì)率(lǜ) 。

计(jì)算公式为：应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税(shuì)率-速(sù)算扣除数(shù)居民个人(rén)取得全年一次性奖金，也(yě)可以选择并(bìng)入当年综合(hé)所(suǒ)得计算纳税(shuì)。自2022年1月(yuè)1日起(qǐ) ，居(jū)民个人取得全年一(yī)次性奖金(jīn)，应并入当(dāng)年(nián)综合所(suǒ)得计算缴纳个人所(suǒ)得(dé)税。

计算公式为：应纳个人所得税税额=(个人当月取(qǔ)得全(quán)年一次(cì)性奖金(jīn)-个(gè)人当月工(gōng)资、薪金所(suǒ)得与费用扣除额的(de)差额)×适用税(shuì)率-速算扣除数假设工资12月1000元，年终奖24000元 。

年终奖属于综(zōng)合所得（工资(zī)薪金所得(dé)） ，属(shǔ)于(yú)个人所得税(shuì)的征收范围(wéi)，应当申报缴纳个人所得(dé)税。如(rú)果你所说的(de)年终奖属于全年(nián)一次性奖金，则对于全年一(yī)次性奖(jiǎng)金，目前可以选择不并入综(zōng)合所省属国企和央企有什么区别 所有央企都是省属国企和央企有什么区别 所有央企都是国企吗国企吗得 ，单独(dú)计算个人所(suǒ)得税。

计算公(gōng)式为：应纳税额＝全年(nián)一次性奖(jiǎng)金收入(rù)×适用税(shuì)率－速算(suàn)扣除数(shù) 。

年底奖金个人所得税计算(suàn)方法

1、方(fāng)法一：取得年终奖金当(dāng)月(yuè)个人的工资高(gāo)于（或等于(yú)）费用扣除(chú)额（3500元）的，将年终奖金除以12个月(yuè)，按照得出的数额找出所对应的税率(lǜ)和速算扣除数 ，然后用奖金全额×税(shuì)率-速算扣除数，就(jiù)是最终需要缴纳(nà)的税款额。

2 、年(nián)终(zhōng)奖个人所(suǒ)得税计算公(gōng)式 全(quán)年一次性(xìng)奖金收(shōu)入÷12=商(shāng)数(按照商(shāng)数查找(zhǎo)相应的(de)适用税率A和速算(suàn)扣(kòu)除数A)。 应纳税额=全年一次性奖金(jīn)收(shōu)入(rù)(乘以)适用税(shuì)率A-速算扣除数(shù)A 。

3、发(fā)放年终奖的当月工资高(gāo)于5000元时，年终(zhōng)奖扣税方式为：年终奖乘税(shuì)率-速算扣除数 ，税(shuì)率是按年终奖(jiǎng)/12作为“应(yīng)纳税所得额 ”对(duì)应(yīng)的税率。

4、计算方法是(shì)：用全年(nián)一次性(xìng)奖金总额除以12个月，按其(qí)商(shāng)数(shù)对照(zhào)工(gōng)资 、薪金所得项目税率表，确定适用税率(lǜ)和对应的速算(suàn)扣除数 ，计算缴纳个人所得税。

5、(一) 年(nián)终(zhōng)奖个人(rén)所得(dé)税 计算方式： 发(fā)放年(nián)终奖的当月工资(zī)高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖(jiǎng)*税率-速算扣除数，税率是按年终奖12作为省属国企和央企有什么区别 所有央企都是国企吗(wèi)“ 应(yīng)纳税所得额 ”对应(yīng)的(de)税率(lǜ) 。

6、税(shuì)率是按年终奖-（5000-月工资）除以12作(zuò)为“应纳税所得额”对应的税率。

年终一次性(xìng)奖金怎(zěn)么扣个(gè)税

1 、年终(zhōng)奖个税的计算公(gōng)式：应纳税额=全(quán)年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。

2、当月工资低于3500元(yuán)时(shí) ，年终奖个人所(suǒ)得税(shuì)=(年终奖-(3500-月工资))乘税(shuì)率(lǜ)得扣除数，税率是按(àn)年终奖-(3500-月工资)除以12作为(wèi)“应纳税所得额 ”对应的(de)税率。不为一(yī)次性奖(jiǎng)金(jīn)，应(yīng)该合并(bìng)到当月工(gōng)资(zī)额中按照工(gōng)资、薪金计算(suàn) 。

3 、计算过(guò)程大概是这(zhè)样：用年终奖10000/12=8333，这是平均月工资(zī)数 ，不(bù)足3000适应3%的税率(lǜ)，速算扣除(chú)数(shù)为0，所以需(xū)要缴税金额为：10000*3%=300元。

4、第一(yī)步(bù) ，计算换(huàn)算后的全月应纳税所得额(é)。以(yǐ)全年一(yī)次(cì)性(xìng)奖(jiǎng)金收入除(chú)以12个月得(dé)到的数额，为全月应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额 。第二步，确定(dìng)适(shì)用(yòng)税率(lǜ)。按照按月换算后的综合所得税率表 ，确定适用税率和速算扣除数。第三步，单(dān)独(dú)计算(suàn)纳税 。

5、然后用奖金全额×税率-速算扣除数(shù)，就是(shì)最终需要缴纳的税款额；个(gè)税应纳额=全(quán)年(nián)一次性奖金(jīn)×税率-速算扣(kòu)除(chú)数(shù)。例(lì)：小(xiǎo)陈(chén)的年终奖(jiǎng)金为(wèi)4万(wàn)元 ，当月工资为5000元。

6、根(gēn)据(jù)个人情况(kuàng)来进行(xíng)选择，如果的年(nián)收入低，可以选择把年终奖金并且综合所得进行纳税申(shēn)报；如果年收入高 ，可以选(xuǎn)择年终(zhōng)奖金(jīn)单独计税 。

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