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文章目录：

• 1、什么是职业生(shēng)涯规划(huà)?
• 2、如(rú)何(hé)进行(xíng)职业(yè)生涯规划?
• 3、什么是职(zhí)业生(shēng)涯规划
• 4、职业生涯(yá)规划是什(shén)么
• 5、职(zhí)业生涯(yá)规划包(bāo)括什么方(fāng)面(miàn)?
• 6、个人职业生涯规(guī)划(huà)范文(精选6篇)

什么是职业生涯规划?

职(zhí)业规划(huà)又称职业生涯规划，是指在对个(gè)人(rén)性(xìng)格特(tè)点(diǎn)、兴(xīng)趣爱好、成长环(huán)境、 从(cóng)业(yè)经(jīng)历等因(yīn)素进行(xíng)深入分析(xī)的基(jī)础上(shàng)，确定个人短期和长期的事业发展(zhǎn)目标。

职业规划就(jiù)是(shì)对职业生涯乃至人生进行持续(xù)的(de)系统的计划(huà)的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设(shè)定(dìng)和通道(dào)设(shè)计(jì)三个要素(sù)构成。职业生涯规划（career planning）也叫“职业规(guī)划”。

职业生涯规(guī)划是指个人发展与组织发展相结(jié)合，对决定一个人职业生涯(yá)的主客观(guān)因素(sù)进(jìn)行(xíng)分(fēn)析、总结和测定。

名(míng)词解(jiě)释(shì)：职业(yè)生(shēng)涯规划(huà)是(shì)对职(zhí)业(yè)生涯乃至人(rén)生进行持续的系统的(de)计划的过程。一个(gè)完整(zhěng)的职(zhí)业规划由职业定(dìng)位、目标设定和通道设计三个要素构成。

职业生(shēng)涯规(guī)划是指个(gè)人根(gēn)据自身(shēn)情况和发(fā)展目标，对(duì)工作生(shēng)涯进(jìn)行的(de)系统性设计和规(guī)划(huà)。它的目的(de)是帮助个人(rén)在职业选择和发展上有更清晰(xī)的方向(xiàng)和远(yuǎn)景(jǐng)，做到心中有数，步步为营。

职业(yè)生涯是(shì)指个体职业发展的(de)历程，一般(bān)是指一个人(rén)终(zhōng)生经历(lì)的所(suǒ)有职业发展的整个历程。职业生涯是贯穿一生职业历(lì)程的漫长过程。

如何进行职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划?

职(zhí)业(yè)生涯规划的(de)过程包括树立正确(què)的生涯发展(zhǎn)信念(niàn)、自(zì)我评估、生涯(yá)机(jī)会评估、职业(yè)方向(xiàng)定位(wèi)、设定(dìng)发展(zhǎn)目标(biāo)、制(zhì)定行动方案与实施计划、生涯(yá)评估与反(fǎn)馈七(qī)个基(jī)本步(bù)骤(zhòu)。树立正确的生涯(yá)发展信念。生涯发(fā)展的信念是事业成功的(de)基本前提。

认(rèn)清自我。择(zé)业首先要认识自我(wǒ)，了解自己(jǐ)的(de)性格(gé)、气质以及(jí)能力、兴趣、特长，给自(zì)己恰当的认知(zhī)和定位(wèi)，搞清(qīng)适(shì)合干(gàn)什么，能干什么(me)，从而确定大致的(de)选择方向和范(fàn)围。其次，必须明确职业价值观，即确定自己(jǐ)在职业愿你平安喜乐,顺遂无忧什么意思，平安喜乐顺遂无忧什么意思 平安喜乐顺遂无忧意思解析中(zhōng)最看重什(shén)么。

(2)兴趣(qù)与职业的匹配；(3)特长与职(zhí)业的匹配；(4)内(nèi)外环境与职业相适(shì)应。职业生涯路线的选择。在职业确(què)定后，向哪一(yī)路线发展，此时要作出(chū)选择(zé)。

什么(me)是职业生涯规划(huà)

职业生涯规划是对职(zhí)业乃至人生进行持续、系统规划的过程。一个完整的职业规划包括三个要素：职业定位、目标(biāo)设(shè)定和(hé)渠道设计。职业生涯规划是(shì)指(zhǐ)分析和衡量个人职业选(xuǎn)择的主客观因素，确定个人目标(biāo)并努力实现这些目标的过(guò)程(chéng)。

职(zhí)业规划又(yòu)称职业生(shēng)涯规划，是指在对个人性格特点(diǎn)、兴趣爱好(hǎo)、成长(zhǎng)环境、 从业经历等(děng)因素(sù)进行深(shēn)入分(fēn)析的基础上，确定个(gè)人短期和长期的(de)事业(yè)发展目标。

职业生涯(yá)规(guī)划是指个人发展与组织发展相(xiāng)结(jié)合，对决(jué)定(dìng)一个人职业(yè)生涯的主客观(guān)因素进行分析、总结和测定。

名词解释(shì)：职业生涯(yá)规划是对职业(yè)生涯乃至人生进行持(chí)续的系统的计划(huà)的(de)过程(chéng)。一个完整的职业(yè)规(guī)划由职业定位(wèi)、目标设定和通道设计三个要素(sù)构成。

职业(yè)生涯规划(huà)是什么(me)

1、职(zhí)业生涯规划是指考虑个人职业目标、职业能力和职业发展路径，制定长期职业规划(huà)、短期(qī)职业目标以及一(yī)系(xì)列(liè)职业行动计划的过程。

2、职业生涯规划(huà)是(shì)指(zhǐ)个人(rén)根据自身(shēn)情(qíng)况和(hé)发展目(mù)标，对(duì)工作生(shēng)涯进行(xíng)的系统性设计和规划。它(tā)的目的是帮助个人在职(zhí)业(yè)选择和发(fā)展上有更(gèng)清晰的方向和远(yuǎn)景，做到心(xīn)中有(yǒu)数，步步为营(yíng)。

3、职业规(guī)划又称职业(yè)生涯规划，是(shì)指在对个人性格特点、兴趣爱好、成长环境、 从业经历等因(yīn)素进行深入分析的基础上(shàng)，确定个人(rén)短期(qī)和长期(qī)的事(shì)业发展目标。

4、职业生涯(yá)规划（Career planning），也叫(jiào)职(zhí)业规划、生涯规划，就是对(duì)职业(yè)生(shēng)涯(yá)乃(nǎi)至人生(shēng)进行持续的系(xì)统的计划的(de)过程，最(zuì)早起源(yuán)于1908年的美(měi)国。一个完整的(de)职业规划由职业定位、目(mù)标设定和通道(dào)设计三个要素构(gòu)成。

职业生涯规划包括什么方(fāng)面?

职(zhí)业(yè)生涯规(guī)划书应包括(kuò)的基本(běn)内容有：自我评价、确(què)立(lì)目标(biāo)、环境评价、职(zhí)业定位、实施策略、评估与反馈等(děng)方面。具体内(nèi)容(róng)如下： 自我(wǒ)评价(jià) 一(yī)个有效(xiào)的(de)职业生涯设(shè)计必须是在充分且正确认识(shí)自身条件与相关环境的基础上进行的。

自(zì)我评估阶段，主要(yào)包括对(duì)个(gè)人的需(xū)求、能(néng)力等的分析，确定什么样的职(zhí)业比较(jiào)适合自(zì)己和自己具备哪些能力。组织(zhī)与社会环境分析阶段(duàn)：短期的规划比(bǐ)较注重组织环境的分析，长(zhǎng)期的规划要更多地注重社会环境的分(fēn)析。

．标题(tí)：包括姓名、规划年限、年(nián)龄(líng)跨度、起止时间。规划年限不分长短，可以是半年、三年、五(wǔ)年(nián)，甚至是(shì)二十年，视个(gè)人的具体(tǐ)情况而定。2．目(mù)标确(què)定：确立职(zhí)业方向、阶段目标和总体目(mù)标。

个人(rén)职业生(shēng)涯(yá)规划范文(精选6篇)

篇一：个人职(zhí)业生涯规划范文(wén) 第首先、自我评估 自我评估包括对自己的兴趣、特(tè)长、性格(gé)的(de)了解，也包括对自己(jǐ)的学识、技能、智商、情商的测(cè)试，以(yǐ)及(jí)对自己(jǐ)思维方式、思维方法(fǎ)、道德水准(zhǔn)的评(píng)价等等。

在(zài)大学生就业形势越(yuè)来越严峻的今(jīn)天(tiān)，职(zhí)业规划开始(shǐ)成为大学生争(zhēng)夺战中的另一重要利器。

下(xià)面是我(wǒ)整理的大学生的(de)职(zhí)业生涯规划(huà)800字(zì)(精选7篇(piān))，欢(huān)迎(yíng)大家(jiā)分享。

个人简历(lì)中的职业生涯规划范文(wén)1 我的爱(ài)好：读(dú)书，运(yùn)动，听音乐，交友(yǒu)、、、 我(wǒ)喜欢(huān)的书籍(jí)：《钢(gāng)铁是(shì)怎样炼成的》 我喜欢的歌曲：年轻的战场 我的(de)座(zuò)右铭：成(chéng)功，并不是(shì)遥(yáo)遥(yáo)无期的奢求，只要你一伸手，就能紧紧抓住他。

职业生涯规划范文2000字篇一(yī) 现(xiàn)今社会，人们越来越重视自我的(de)发展(zhǎn)完善和实(shí)现，这就客观(guān)的要求我们对自己的未(wèi)来(lái)做(zuò)出一个(gè)全方(fāng)位(wèi)的统筹规划(huà)，也可以说就是职业生涯规划。

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