小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有想(xiǎng)法的(de)娇娇掌握(wò)自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女生中最(zuì)优秀的一个，甚(shèn)至可以说是唯(wéi)一一个。在部分粉丝心目中，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其他的(de)都没有看(kàn)到眼中；没有了(le)小洲团队娇娇，觉得缺少了很(hěn)多，是任(rèn)何其他女(nǚ)生都(dōu)无(wú)法(fǎ)弥(mí)补的，这就是(shì)小洲团队(duì)娇娇的(de)不(bù)可(kě)替代性。可惜，也(yě)会形成(chéng)其他人对(duì)她的围击。

2.太过(guò)优秀，和(hé)老板(bǎn)意见不(bù)同。优秀的人总是如(rú)此(cǐ)，怎么(me)可(kě)能会久甘人(rén)下。而(ér)且有一种(zhǒng)说(shuō)法是(shì)小洲团(tuán)队娇娇和老板(bǎn)似乎有一些意见不合，双(shuāng)方有(yǒu)一些矛盾。很多(duō)时候发生矛盾，是因(yīn)为双(shuāng)方的想法不同，这种想法不同，往往(wǎng)不是谁对谁错的问题，而是听谁的问题。老(lǎo)板(bǎn)肯定(dìng)大于(yú)员工，所以(yǐ)自然是要(yào)听老板的(de)，可是优(yōu)秀员工往往也不愿意妥协。

3.独立(lì)自(zì)主，另(lìng)立门(mén)户(hù)。小洲团队娇娇(jiāo)一开始的时(shí)候(hòu)肯(kěn)定也是(shì)需要人带的(de)，但是随着小洲团队(duì)娇娇的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这个女孩子的(de)潜(qián)力和成长速度都是(shì)巨大的(de)。对于这样有想法(fǎ)、有冲劲的(de)员工，老板在喜欢同时，也会没有(yǒu)安全感，因为可能留不住。其实(shí)到了一(yī)定的程度，如(rú)果(guǒ)各方面恩情无以回报是什么意思，感恩之心无以回报是什么意思条件成熟，为什(shén)么(me)不(bù)选(xuǎn)择(zé)自立门(mén)户，自己为自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周期太(tài)短，开始转行。要知(zhī)道网(wǎng)红(hóng)的生(shēng)命周期(qī)是很短的(de)，时刻都伴(bàn)随着(zhe)一(yī)种(zhǒng)被淘(táo)汰的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找后路。小洲团队娇娇(jiāo)也是如此，不可(kě)能一直当网红，可能(néng)要转型。而(ér)且小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的家庭条件也不(bù)错，当网红更(gèng)多是为(wèi)了(le)娱乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要找另外一个(gè)稳(wěn)定(dìng)的工作，或(huò)许结婚生子(zi)，回(huí)归简(jiǎn)单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还(hái)有一种(zhǒng)说法是小洲(zhōu)团队(duì)娇娇深造去了，等到工作的时候才发现自(zì)己(jǐ)掌握的(de)知识是远远不够(gòu)的(de)，以前学习的知识也不够系(xì)统和(hé)扎(zhā)实(shí)，为了能(néng)够让自己未来更具有竞争力，小(xiǎ恩情无以回报是什么意思，感恩之心无以回报是什么意思o)洲团队(duì)娇(jiāo)娇在这个时候选(xuǎn)择学习(xí)。在(zài)这个(gè)时候选择学(xué)习，可以(yǐ)说要放(fàng)弃很多的东西，小洲团队(duì)娇娇一定是下了很大的(de)决心(xīn)。

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