今天给各位分享(xiǎng)税法(fǎ)计算基数怎么算(suàn)的 ，其中也会对税费的计(jì)算基数进行解释(shì)，如果能(néng)碰巧解决你(nǐ)现在(zài)面临的问题，别忘了(le)关注本(běn)站 ，现在开始(shǐ)吧！

本文(wén)目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税基数(shù)是怎么算出来的
• 2、个税计(jì)税基数怎么(me)算
• 3、个人所得(dé)税的(de)基数是如(rú)何计算的
• 4 、工资计(jì)税基数怎么算?
• 5、企业(yè)的所得(dé)税的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得(dé)税计税基数

工资扣税基数(shù)是怎么算(suàn)出来的(de)

工资2016年是什么年的个人所得税计算方法(fǎ)：应纳的所得(dé)税=应(yīng)纳税所得(dé)额*适(shì)用税(shuì)率 应纳税(shuì)所得(dé)额=月度收入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点(diǎn)）-专(zhuān)项扣除（三险一金(jīn)等）-专项(xiàng)附加(jiā)扣除-依法确(què)定(dìng)的其(qí)他扣(kòu)除 。

在此基(jī)础上(shàng)计算(suàn)出来的应纳(nà)税额(é)才是工资(zī)扣税(shuì)基数。 而(ér)依(yī)据(jù)扣税基数，与个人(rén)所得(dé)税法(fǎ)中规定(dìng)的个(gè)税征(zhēng)收(shōu)税率 、扣除(chú)速算数，由企(qǐ)业(yè)直接在发放(fàng)员工(gōng)工(gōng)资之前(qián) ，将个人扣除(chú)掉。

工资扣税基数是怎么算出来(lái)的 工(gōng)资扣税基数不(bù)是算出来的(de)，是个人所得税税(shuì)法规定(dìng)的 。 个(gè)税起征点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进税率(lǜ)，按月(yuè)应纳税所得额计算征税。该(gāi)税率按个人月工资、薪金应(yīng)税所得额划(huà)分级距 ，最高(gāo)一(yī)级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算(suàn)

1、法律主观：个税的计算方式：应缴纳所得(dé)额=税(shuì)前工资收(shōu)入(rù)金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税率-速算扣除数(shù)。

2 、工资扣税基数是怎(zěn)么计(jì)算的 “ 工(gōng)资扣税基数不是算出来的 ，是个(gè)人所得税税(shuì)法规定(dìng)的。 个税起征(zhēng)点是(shì)5000。

3、法律(lǜ)分析：新个(gè)人所(suǒ)得税的计算方法：需要缴税(shuì)的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附 。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问(wèn)题二：此图的工资，计税基数和代扣(kòu)税(shuì)是怎(zěn)么算出来的？是什么意(yì)思 计税基(jī)数为应发合(hé)计4220减(jiǎn)去保险(xiǎn)金(jīn)2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个(gè)税税(shuì)率表(2011年9月1日起实行)起征点(diǎn)是3500元(yuán) 。

5 、工资(zī)的个人所得税计算方法：应纳的(de)所(suǒ)得(dé)税=应纳税所(suǒ)得(dé)额*适用税率(lǜ) 应纳税所(suǒ)得额=月(yuè)度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣(kòu)除（三险一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣除-依法(fǎ)确定的其他扣除。

个人(rén)所得(dé)税的基(jī)数是如何(hé)计算的

法律主观：个(gè)税的(de)计算(suàn)方式(shì)：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收入(rù)金额-五险一(yī)金(jīn)(个人缴(jiǎo)纳(nà)部分(fēn))2016年是什么年-费(fèi)用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种标准：工资、薪金收入的劳动(dòng)者，计(jì)税基数(shù)为月工资扣除(chú)社保、公(gōng)积金个人缴纳部分后(hòu)扣除3500元(yuán)计算 。个体工商(shāng)户的生产 、经营所得 ，以每一纳(nà)税年(nián)度(dù)的收入总额减除成本、费用以(yǐ)及损失后的余额，为应(yīng)纳税所得额(é)。

法(fǎ)律分(fēn)析：新(xīn)个人所得税的计算方法(fǎ)：需要(yào)缴税的(de)金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税(shuì)率-速(sù)算扣除数附。工(gōng)资在(zài)5000元以(yǐ)上的缴纳个人(rén)所(suǒ)得(dé)税 。

工(gōng)资计(jì)税基(jī)数怎么算(suàn)?

累(lèi)计预扣预(yù)缴(jiǎo)应纳税所得(dé)额=累计收(shōu)入-累计(jì)免(miǎn)税(shuì)收入-累计(jì)减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累(lèi)计依法确定的其他扣(kòu)除。

税前工(gōng)资(zī)-基本养老(lǎo)保险-医疗(liáo)保险-失业保(bǎo)险-工伤保险-住房公积(jī)金=个人(rén)所得税基数。

法(fǎ)律主观：个税(shuì)的(de)计算(suàn)方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前(qián)工(gōng)资收入金额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数 。

企业的所得(dé)税的计算基数是(shì)什(shén)么

按照季度(dù)或年度损益(yì)表中的(de)利润总(zǒng)额数值来确定基数。用利润总(zǒng)额乘以适用(yòng)所(suǒ)得税率（25%）得出企业应交季度(dù)或年度所(suǒ)得税。

就是利润表上的利润总(zǒng)额乘以适当的(de)税率，税率是(shì)25% ，这个是(shì)不考虑税(shuì)收优惠的税率(lǜ)。

企业(yè)所(suǒ)得税 是(shì)按应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额（纳税调整后的利(lì)润(rùn)）计算缴纳的 。

企业所得税的(de)计税方(fāng)式有2种，分别是直接法和间接法。

首(shǒu)先要知道所得税税率是(shì)25%。所得税计(jì)算的基础是用(yòng)到利润(rùn)总额乘以(yǐ)所(suǒ)得税税(shuì)率得来的 。

企(qǐ)业(yè)所得税的计算基数是根据(jù)会计利润(rùn)总额增加或(huò)减少(shǎo)税法规(guī)定调整(zhěng)的(de)项目金(jīn)额，即应纳税所得额。应税所(suǒ)得=总会计利润(rùn)±调整项目金额。企(qǐ)业所(suǒ)得税的征(zhēng)收方式分为(wèi)两种 ，一种(zhǒng)是审(shěn)计征收，另一种是核定征收 。

企(qǐ)业所得税计税基数

企(qǐ)业(yè)所得税的计(jì)算(suàn)基数是在会计利润总额的基础上加或减按照税(shuì)法规定调整的(de)项目金额后，即为应纳税所得额。

企业所得税是(shì)按应纳税所得额（纳税调整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳的。 税(shuì)率一般(bān)是(shì)25% 。

据此，预(yù)缴企(qǐ)业所得税的计算公式为：月(季(jì))预缴所得税款=月(季)应纳税所(suǒ)得额×33% 或：月(季)预缴所得(dé)税税额=上(shàng)一(yī)年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润(rùn)表上(shàng)的利润总额乘以适当的(de)税(shuì)率(lǜ) ，税率是25%，这(zhè)个(gè)是不考虑税收优惠的税率。

新所得税法规定法(fǎ)定税率为25%，内(nèi)资(zī)企业和(hé)外资企业(yè)一(yī)致 ，国家需(xū)要重点扶持的高新(xīn)技(jì)术企(qǐ)业为(wèi)15%，小型微(wēi)利企业为20%，非居民企业为20% 。企(qǐ)业所得(dé)税特(tè)点(diǎn)计(jì)税(shuì)依(yī)据为应纳税所得额。

根(gēn)据现在的《中华(huá)人(rén)民共和国企业所得税法》规(guī)定。企业所得(dé)税(shuì)税率为(wèi)25% ，符合条件的小型微利(lì)企(qǐ)业，经主管税务机关(guān)批准(zhǔn)，减免20%。企(qǐ)业所得税的征收方(fāng)式分为两种：一种是(shì)审(shěn)计(jì)征收 ，另(lìng)一种是核定征收(shōu) 。

关于税费的计算基数的介绍到此就结(jié)束了(le)，不(bù)知道(dào)你从中找到(dào)你需要(yào)的(de)信息了吗 ？如果你还想(xiǎng)了解(jiě)更(gèng)多这(zhè)方面的信(xìn)息，记得收藏关注本站。

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