金融界4月24日(rì)消息，人力资(zī)源社(shè)会保障部专业技术(shù)人员管理司司长李金生今日在新闻发布(bù)会(huì)上表(biǎo)示(shì)，数字技术工程师培育项目(mù)重点围绕智能(néng)制造(zào)、大数(shù)据、区(qū)块链、集成电路(lù)等数字技术(shù)领域的(de)新职业，以技术创新为(wèi)核心，以数据赋能为关键，以国家职业标(biāo)准为(wèi)依据(jù)，以(y方阵是什么意思ǐ)新职业(yè)培训教程为基础，分职(zhí)业、分方(fāng)向、分等级开展规范化培训、社会化(huà)评(píng)价，探索建立(lì)数字技术工程(chéng)师(shī)认证制度，每年培(péi)养培训数字技术技(jì)能(néng)人员8万人左(zuǒ)右。

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