橘子百科-橘子都知道橘子百科-橘子都知道

黑豆可以补充孕酮吗,怀孕了千万别吃黑豆

黑豆可以补充孕酮吗,怀孕了千万别吃黑豆 失业保险缴费时间重新计算 失业保险可以转移吗

  赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头(tóu)核算?其间收取条件(jiàn)是。关(guān)于赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算以及赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算,赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取条件累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)中连续缴费怎(zěn)样算(suàn)?,重庆赋闲稳妥收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn),重庆赋闲稳妥多久发放,赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费期限等问题,农商网将为你收拾(shí)以下的日子常识:

黑豆可以补充孕酮吗,怀孕了千万别吃黑豆le="text-align: center">

赋闲稳妥能够搬运吗(ma)

  赋闲(xián)稳妥是(shì)能够搬运的。

  赋闲(xián)稳妥能够跟着(zhe)参保人的工作(zuò)地(dì)进行(xíng)搬(bān)运(yùn),赋闲(xián)稳妥的(de)缴费年限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一统筹(chóu)区域的,

  能够挑选在原(yuán)用(yòng)人单位所在地或户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇(yù)。挑选在户籍所在(zài)地享用赋(fù)闲(xián)稳妥待遇的,先(xiān)到户籍所在地经办组织开具接(jiē)纳(nà)函(hán),再到用人(rén)单位所在地依照规则处理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)联系搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核算

  其(qí)间收取条件(jiàn)是

  1、依照(zhào)规则参与赋闲稳妥,所(suǒ)在单位和自己已依(yī)照(zhào)规则实行缴费(fèi)责(zé)任满一年以上(shàng)的。

  2、在法(fǎ)定劳作(zuò)年(nián)纪内非因自己志(zhì)愿中止工作的。

  3、已(yǐ)按规则处理赋闲(xián)和求(qiú)职(zhí)挂号的。

  收取时刻是什么

  1、累(lèi)计(jì)缴费时刻满一年缺乏两(liǎng)年(nián)的(收取)为三个月。

  2、累(lèi)计缴费时刻满两年(nián)缺乏三(sān)年的为(wèi)六个(gè)月。

  3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

  4、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)四(sì)年缺乏五年的为十二个月。

  5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满五年缺(quē)乏七年的为十五个月。

  6、累计缴费时刻满(mǎn)七年的为十六(liù)个月。

  今后累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻每添(tiān)加一年,收(shōu)取期(qī)限添加一(yī)个月,最(zuì)长不超越二(èr)十(shí)四个(gè)月。

  重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收取流程

  1、员(yuán)工停止或免除劳作合同7日内(nèi)到受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经(jīng)办组织(zhī)进行存案(àn),并依照要求供给停(tíng)止或(huò)免(miǎn)除劳作(zuò)合同证(zhèng)明(míng)及相关(guān)资料;

  2、员工在停止或免除劳作合同60日(rì)内到赋闲稳妥(tuǒ)管(guǎn)理(lǐ)中心收取单证(zhèng),然(rán)后到(dào)指定银行收取赋闲稳妥金(jīn)。

  重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取(qǔ)期(qī)限

  1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满1年缺乏5年(nián),可收(shōu)取12个月(yuè);

  2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年,可收取18个月(yuè);

  3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年(nián)以上,可收取24个月。

  重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取资(zī)料(liào)

  1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》;

  2、自己身份证明;

  3、所在单(dān)位(wèi)出具的停止或许免(miǎn)除劳作(zuò)合(hé)同的证明;

  4、赋闲(xián)挂(guà)号及求职证明;

  5、省级劳作保证行政部门规则的其他资(zī)料。

赋闲稳妥缴费年限怎(zěn)么核(hé)算(suàn)

  赋闲稳妥(tuǒ)费 缴费时刻按单(dān)位和员工个人交纳(nà)赋(fù)闲稳(wěn)妥费的时刻别离累计核算(suàn)。

   缴费(fèi)满1年以上的,累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个月,核定收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限为1个月。

   注:赋闲人员申领(lǐng)赋(fù)闲金(jīn)条(tiáo)件(jiàn)之一是赋闲前用人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥费(fèi)满1年。

   依照以上方(fāng)法(fǎ)核算(suàn),累(lèi)计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年,核(hé)算(suàn)收取期限超越(yuè)18个月的,按18个(gè)月(yuè)核定;累计缴费时刻10年以上,核(hé)算收取(qǔ)期限(xiàn)超(chāo)越(yuè)24个月(yuè)的,按24个月核(hé)定(dìng)。

   也就是说,核算(suàn)出来的(de)成果(guǒ)为(wèi)2-18个月(yuè)以及24个月(yuè),没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲人员从头(tóu)工作后(hòu)再次赋(fù)闲的,其收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲(xián)应(yīng)当收取而未收取的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限兼并核(hé)算,但最长不得超越24个月(yuè)。

  赋闲人员收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限,依据赋闲(xián)人员赋闲前(qián)累计缴费时刻确认,最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个(gè)月。

  1、累(lèi)计(jì)缴费时刻满1年不满(mǎn)2年(nián)的,收取3个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  2、累计缴费时刻(kè)2年以(yǐ)上不(bù)满3年的,收取6个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

  3、累计缴费时(shí)刻3年以上不满4年的,收取9个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

  4、累计缴费时(shí)刻4年以上不满(mǎn)5年(nián)的(de),收取(qǔ)12个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

  5、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻5年以上不满10年(nián)的,收取18个月赋闲稳(wěn)妥金;

  6、累计缴费(fèi)时刻满10年以上的,收取24个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金。

  赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)缴费时刻按单位和(hé)员工个人(rén)交纳(nà)赋(fù)闲(xián)稳妥费的时刻(kè)别离累计核算。

  法(fǎ)律依据(jù):

  《赋(fù)闲稳妥条例》 第十七条 赋闲人员赋(fù)闲前所在单位(wèi)和自(zì)己依照(zhào)规则(zé)累计(jì)缴(jiǎo)费时(s黑豆可以补充孕酮吗,怀孕了千万别吃黑豆hí)刻满1年缺乏5年的,收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月;

  累计缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏10年(nián)的,收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为18个月;

  累(lèi)计缴费时刻(kè)10年以上的,收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限最长为(wèi)24个(gè)月。

  从头工作后,再次赋闲的,缴费时(shí)刻从头核算,收取赋(fù)闲稳妥金的期限能(néng)够与(yǔ)前次赋闲应收(shōu)取而没(méi)有收(shōu)取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核算,可是最长不得超越24个月。

未经允许不得转载:橘子百科-橘子都知道 黑豆可以补充孕酮吗,怀孕了千万别吃黑豆

评论

5+2=